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用人原则:任人唯贤,职适其能。
人才素质:扎实的专业知识,丰富的工作经验,强烈的责任心,创新的思维方式,追求结果和实现价值为导向的工作方法。
人才机制:完善的调动和晋升机制,注重人才的梯队建设;丰富的培训和交流活动,为员工的职业规划提供知识和帮助。 
工作机制:每天八小时工作制,实行上下班打卡的考勤方式。
福利待遇:重视员工福利建设,为员工提供舒适便捷的工作和生活环境,保障员工的个人利益,体现温馨的人文关怀。
                    ※ 带薪休假:周末、国家法定假日、婚假、丧假、产假、年假等;
                    ※ 员工食堂:公司补贴餐费,米饭、羹汤无限量供应;
                    ※ 职工宿舍:提供免费宿舍以及基本的家电家具,提供宽带服务;
                    ※ 班车接送:为住在茂名市区的员工提供免费的上下班接送服务;
                    ※ 福利保险:购买社保、工伤时享受休假;
                    ※ 其它福利:节假日发放礼金/礼品;员工重大喜事,公司以一定的方式表示祝贺等。
 
人才是企业之本,企业是人才之舟。立威愿与您携手并进,共创一个美好未来!
 
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